Recrutamento & Seleção Estratégico

O talento certo não é
encontrado. É identificado.

A Stratum Talent conecta empresas a profissionais excepcionais com a precisão de quem entende gente — e a agilidade de quem respeita o seu tempo.

+200

Profissionais alocados

98%

Taxa de retenção em 90 dias

8 dias

Tempo médio de seleção

+50

Empresas atendidas

Sobre a Stratum Talent

Conectamos pessoas.
Transformamos organizações.

A Stratum Talent nasceu da crença de que contratar bem é um ato estratégico — não operacional. Somos uma consultoria de recrutamento e seleção que atua como extensão do time do cliente, com olhar humano e método preciso.

Não entregamos currículos. Entregamos certeza. Cada processo é conduzido com escuta ativa, análise comportamental e aderência cultural.

Precisão

Parceria

Ética

Agilidade

Excelência

Stratum Talent
"Não entregamos currículos. Entregamos certeza." — Stratum Talent · Manifesto de marca
O que fazemos

Soluções para cada momento do seu crescimento

Do cargo operacional ao C-level, desenhamos processos seletivos sob medida para o contexto e cultura de cada empresa.

🎯

Recrutamento por Demanda

Processo seletivo completo para posições estratégicas ou técnicas. Da briefing à contratação, com garantia de aderência cultural.

🏢

Recrutamento por Volume

Atendimento ágil e estruturado para contratações em escala — ideal para expansões, franquias e operações comerciais.

🔍

Executive Search

Mapeamento e abordagem confidencial de líderes e executivos. Discrição, estratégia e conexão com talentos fora do mercado ativo.

📊

Assessment Comportamental

Análise DISC e de competências para suporte a decisões de promoção, formação de times e gestão de pessoas.

🤝

RPO · Outsourcing de R&S

Terceirização do processo de recrutamento com a Stratum como braço interno do seu RH. Flexível e orientado a resultado.

💡

Consultoria de Pessoas

Diagnóstico, estruturação de cargos, descrição de perfis e apoio a líderes em decisões sobre equipe e cultura organizacional.

Como trabalhamos

Um processo claro, do início ao resultado

Transparência em cada etapa. Você sabe exatamente o que acontece, quando e por quê.

1

Briefing

Entendemos a vaga, a cultura e o que realmente importa para o time.

2

Mapeamento

Buscamos ativamente no mercado e no nosso banco de talentos.

3

Triagem

Entrevistas técnicas e comportamentais com os perfis mais aderentes.

4

Apresentação

Você recebe o shortlist com parecer detalhado de cada finalista.

5

Acompanhamento

Apoio na oferta, contratação e primeiros 90 dias do profissional.

O que dizem sobre nós

Resultados que falam por si

"Contratamos um gerente comercial em 9 dias. O candidato ficou, performou e hoje lidera o time. Recomendo sem hesitar."
MA
Marcos AlmeidaCEO · Empresa de tecnologia
"O processo foi totalmente transparente. Recebemos parecer detalhado de cada candidato — nunca tínhamos tido isso antes."
CS
Carolina SouzaDiretora de RH · Rede de franquias
"A Stratum não entregou currículos. Entregou a pessoa certa. Simples assim."
RP
Ricardo PintoSócio-fundador · Consultoria financeira
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Conte o que precisa. Em até 2 horas úteis um consultor da Stratum Talent entra em contato para entender seu contexto e apresentar uma proposta personalizada.

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Banco de talentos

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